Ненадолго возвращаемся к рабочему настроению...

Ненадолго возвращаемся к рабочему настроению и, пока не закончился сезон конференций, рубрика #заметки с конференций еще долго будет мелькать у меня в канале)

Сегодня #заметки с необычной конференции для HR – «БигТех по-человечески», устроенной Тинькофф в своем новом московском офисе на Белорусской, и прошедшей 🗓26.04.2024 г.

Интересные спикеры, экскурсия по офису, хэдлайнер в лице профессора Аузана, красивые фотозоны 😊, в общем, было интересно.

Ряд выступлений я пропустила из-за обеда беседы с интересными людьми, но некоторые успела послушать.

Мой хит, конечно, выступление Натальи Любимовой, про аналитику. Я ее фанат и всегда с удовольствием и слушаю и рассказываю про ее выступления. Они были тут и тут.

В этот раз Наташа вместе с коллегой из бизнеса, директором центров разработки рассказывали про аналитику региональных офисов, коих в компании по итогам 2023 года было 28 (рост с 4 шт. в 2017)

Сотрудников в региональных центрах 6000 (рост с 200 чел. В 2017)

Баланс ИТ/Digital сместился в сторону регионов: в 2019 в регионах было ≈30%, сейчас ≈70% ИТ/Digital, найм ≈80%

Делят так: • ИТ: все виды разработчиков, QA, ML • Digital: аналитики, продакты, проджекты, дизайнеры • Остальные: NonIT В марте 2024 54% ИТ, 22% Digital, 25% non-ИТ

Сколько численностей (ч.) команды считают? Обычно 2, но можно и 6: 1 Активная ч. по управленческой структуре 2 Активная ч. по бизнес-структуре 3 Общая ч. по управленческой структуре 4 Штатная ч. 5 Финансово-активная ч. 6 Юридическая ч.

Что анализируют: • Численность по профессиям • Нормы управляемости в рамках команд (в 62% команд от 3х до 10 сотрудников на руководителя), но есть и команды с 1-2 чел. и >10 • Кол-во локаций в рамках команды (80% команд от 3 до 7 локаций) и % команд по числу городов • Кол-во «одиноких» сотрудников в команде («одиноких» = 1 в городе из команды)

Почему важно – не желательно, чтобы в команде были люди в единственном числе в городе, особенно джуны. Стремятся все же обеспечить возможность встречаться оффлайн.

#эйчарити_тинькофф Продолжение следует...