- Опубликовано
#HRTech
+1
Путь кандидата на hh
Опыт кандидата на hh: как выглядит страница вакансии и процесс отклика
- Опубликовано
#HRTech
+1
#заметки Global Tech Forum 26.09.2024
заметки Global Tech Forum 26.09.2024: кейсы HRTech – Solar AddVisor (Ростелеком), S.Team (Самолет), Timetta, МТС Линк, Сибур
- Опубликовано
#HR
+1
Про альтернативную занятость в HR
альтернативная занятость в HR: как оформить фрилансеров, аутстаффинг и самозанятых
- Опубликовано
#HRTech
+1
День инвестора hh
инвесторский день hh: статистика компании, рынок труда, продуктовая экосистема и аналитика
- Опубликовано
#HRTech
+1
Мегатренды в HR
Мегатренды HR 2023: skill‑based подход, Great Reflection, quiet hiring, job hopping, дефицит синих воротничков
- Опубликовано
#HRTech
+1
Продолжение утреннего поста
будущее HR: новые виды транспорта, образование и образ жизни — прогнозы из конференции SkillStaff
- Опубликовано
11-12 сент. C&B Russia Summit 2024 от Auditorium
C&B Russia Summit 2024: тренды налогообложения, diversity, инвестиции в персонал, модели стартапов, карьерный портфель
- Опубликовано
Продолжаю #заметки с конференций сезона Осень 2024)
Автоматизация C&B: примеры Alpha‑Bank, X5 Транспорт, Dodo Brands и другие мероприятия C&B Russia Summit 2024
- Опубликовано
#HRTech
+1
Капли яда Разочарования пост
Капли яда Разочарования пост HR конференции ценности и уровень знаний