Опубликовано22 авг. 2025 г.#HR+1Hype Cycle for HR Technology 2025, ч.2Цикл хайпа для HR технологий, ч.2 Trough of Disillusionment / Дно разочарования • Frontline Worker EXTech /...
Опубликовано22 авг. 2025 г.#HR+1Hype Cycle for HR Technology 2025, ч.1Цикл хайпа для HR технологий, ч.1 Столько красивых слов) Спасибо Жене Вольнову за схемуInnovation Trigger /...
Опубликовано18 авг. 2025 г.#HRTech+1Видео вакансииПрочитала тут, что рекламе и e-com есть глобальный тренд на продажи в лайв-стримах. Я то думала "магазин на диване" это для...
Опубликовано15 авг. 2025 г.#HR+1Вдруг вы не знаете что послушать в выходные ;)Наталья Володина, автор канала @hrandmuchmore, запустила авторский подкаст. Первый выпуск уже...
Опубликовано7 авг. 2025 г.#HRTech+1Сезон опросов вовлеченностиАвгуст во многих компаниях - время подготовки к проведению ежегодного опроса вовлеченности сотрудников. Подборка постов...
Опубликовано7 июл. 2025 г.#HR+1Продавец-консультант 2000 и 2025Как менялась работа продавца-консультанта с 2000 по 2025: технологии, навыки, будущее
Опубликовано4 июл. 2025 г.#agile+1Теория относительности времени.Как различается время выполнения задач в SAP и продуктовых командах: сравнение подходов
Опубликовано3 июл. 2025 г.#стартапы+1Еще раз про демо продуктовсоветы провайдерам и разработчикам HR‑продуктов по демонстрации и продажам
Опубликовано26 июн. 2025 г.#HRTech+1Рабочее времяданные о рабочем времени сотрудников: активность Teams, email, встречи и перерывы по аналитике Microsoft