Опубликовано7 нояб. 2022 г.#автоматизация_hr+1Электронный посадочный талонЭлектронный посадочный талон: онлайн‑регистрация, автоматизация процессов в HR
Опубликовано19 окт. 2022 г.#HR-аналитика+1Берсин, #заметки: Talent Intelligence, ч.2Как развивать people‑аналитику с помощью Talent Intelligence: уровни данных, внешние источники и фокус‑группы
Опубликовано15 окт. 2022 г.#стартапы+114.10.2022 Pitch&Go by Skolkovo VenturesPitch&Go Skolkovo Ventures 14.10.2022: HRTech стартапы, записи и таймкоды решений
Опубликовано11 окт. 2022 г.#HR-аналитика+14R стратегия и планирование структуры организацииКак 4R стратегия и стратегическое планирование влияют на структуру организации и замещение вакансий
Опубликовано2 сент. 2022 г.#HR+101.09.2022: поправки к 152-ФЗ «О персональных данных»Изменения в 152-ФЗ «О персональных данных» от 01.09.2022: уведомление Роскомнадзора, биометрия, трансграничная передача
Опубликовано2 авг. 2022 г.#мероприятия+1HR мероприятия в сентябре 2022HR мероприятия в сентябре 2022: конференции, экспо и премии в Москве и онлайн
Опубликовано28 июл. 2022 г.#автоматизация_hr+1Управление проектом внедрения HRIS: как эффективно?Как эффективно управлять проектом внедрения HRIS
Опубликовано20 июл. 2022 г.#HR-аналитика+1Про проекцииПроекции в HR: как одна система выглядит круглой или треугольной в зависимости от аудитории
Опубликовано18 июл. 2022 г.#мероприятия+1HR конференции в августе 2022конференции HR аналитика и автоматизация август 2022