- Опубликовано
Внешние источники данных
- Автор
- Имя
- Красивая аналитика | HR | Tech
- Telegram
- Красивая аналитика | HR | Tech18345 подписчиков1156 постовАвторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR
Внешние источники данных
По итогам вчерашней встречи с коллегами, переосмыслила пост 3х летней давности
Информация повсюду. Разного качества и разного уровня доверия.
Вот какие внешние источники информации нас окружают:
1. Официальные отчеты Росстата, МинЦифры и других официальных ведомств
2. Официальные отчеты публичных компаний:
• Квартальные отчеты
• Годовые отчеты
• ESG отчеты
3. Отчеты консалтинговых компаний:
• По заработной плате
• По бенчмаркам
в т.ч. отраслевые, региональные, по отдельным элементам (например, бенефитам или LTI)
4. Бесконечные статьи, заметки, справки, дайджесты, аналитические доклады, результаты опросов и исследований (сделанные по правилам и не очень) от университетов, консалтинговых компаний, исследовательских агентств, аналитических центров
5. Справочники, шаблоны,
6. Рейтинги
7. Презентации с выступлений на конференциях, вебинарах, митапах, премиях и с других мероприятий
8. Посты в социальных сетях, телеграм каналах
9. Информация в резюме кандидатов
10. Слухи, сплетни, Консультации с коллегами, инфо, полученная благодаря нетворкингу
11. Обучающие мероприятия: онлайн-курсы, открытые уроки, тренинги, семинары
12. Книги
и наверняка есть что-то еще, о чем я не вспомнила.
Напишите, если знаете, дополню список
Закрепленные
Из подборки #data-driven HR
- Опубликовано
Исследование "Управление данными в России 2025"
- Опубликовано
Модель данных, год 2025
- Опубликовано
Пятничный кофе в HR аналитике
- Опубликовано
Оценка Data Driven-ности компании
- Опубликовано
Качество данных по причинам увольнения.
- Опубликовано
#заметки
Свежие посты
- Опубликовано
Мобильность в середине карьеры
- Опубликовано
"Рекомендации для вашей профессии" (с) (именно...
- Опубликовано
Четверть века HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ остается...
- Опубликовано
T-Shaped HR Competency Model от AIHR
- Опубликовано
Настоящий анализ эффективности ИИ-рекрутеров
- Опубликовано
Архетипы авангарда
- Опубликовано
19 июня
- Опубликовано














