Опубликовано2 дек. 2022 г.#визуализация+1Визуализация измененийвизуализация результатов опроса вовлеченности HR 2023
Опубликовано1 дек. 2022 г.#Заметки+1#заметки выступление Дмитрия Аббакумовазаметки по выступлению Дмитрия Аббакумова о доказательном образовании, учебных трудностях и модели психометрической сети
Опубликовано30 нояб. 2022 г.#HR-Tech+1Афиша декабряКалендарь HR‑мероприятий декабря 2022: премии, форумы и конференции
Опубликовано29 нояб. 2022 г.#dataviz+1Визуализация опросов вовлеченности и eNPSкак визуализировать результаты опросов вовлеченности: eNPS, Slope chart, Gantt chart, теги и NPS
Опубликовано28 нояб. 2022 г.#задача+1Учебник математики, ч.2Учебник математики часть 2: задачи на множества А и В, диаграмма Эйлера‑Венна, SQL‑соединения, упражнения для детей
Опубликовано25 нояб. 2022 г.#HR дашборд+1Правила дизайна vs Реальностьправила дизайна HR‑слайдов vs реальность: как оформить численность и ФОТ
Опубликовано24 нояб. 2022 г.#визуализация+1Неудачная визуализациякак исправить неудачную визуализацию круговой диаграммы в HR‑отчете
Опубликовано23 нояб. 2022 г.#agile+1Burndown chart для рекрутментаBurndown chart для рекрутмента: визуализация задач и метрик в agile‑подходе
Опубликовано22 нояб. 2022 г.#HR дашборд+1Квартальные отчеты Q3 2022Квартальные отчеты Q3 2022: расходы на персонал в МТС, VK, Магнит, QIWI, Ozon, HH, Яндекс