- Опубликовано
#заметки ИТ Саммит Tadviser 28.05.2024
- Автор
- Имя
- Красивая аналитика
- Telegram
- Красивая аналитика18345 подписчиков951 постАвторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r
#заметки с ИТ Саммит от Tadviser, Лучшие ИТ-практики в России, прошедшего вчера, 🗓 28.05.2024
У меня в ближашие 2 недели тур по конференциям, так что заметок будет много.
Первый раз была на конференции для ИТ от этого организатора и, что сказать, как будто 2 части конференции делали разные люди.
Первая часть общая, с выступлением хэдлайнеров - тут все ок - и организация и контент, см. ниже, а вторая часть ужас, но про это позже.
Контента было очень много, поэтому постов будет несколько
Часть 1, общественно- государственная
Максут Шадаев начал в 8.30, вместо объявленных по программе 9.00, так что половину выступления я пропустила. Официальные цитаты можно посмотреть тут
Из интересного для нас, как HR и как людей
Про проблему с ИТ кадрами
Научились работать с количеством: с численностью абитуриентов на ИТ специальности нет проблем, но есть проблемы с качеством.
Поэтому есть запрос к ИТ компаниям на совместную работу с учебными заведениями, в т.ч участие в разработке новых учебных программ.
Программы не актуальны, еще и базируются на иностранном ПО, которое не соответствует повестке импортозамещения.
Про роль ИИ в Госуслугах (как же без вопроса про ИИ :)
Предоставлени услуг - это жестко алгоритмизированная история, ИИ тут не нужен
Важно развивать:
* кол-во услуг, предоставляемых онлайн
* срок предоставления услуг за счет автоматизации процессов в местах предоставления услуг и перевод принятие решений с человека на машину
* интерфейс для пользователя, т.к. самое сложное для пользователя это поиск среди услуг, особенно если они ветвистые. Здесь целевым представляется вариант с диалоговым окном для задавания вопросов в виде обычного текста.
Про кибербез
Важные задачи это:
1. Быстрый поиск инфо из банков и телекома для расследования инцидентов мошенничества
2. Предотвращение случаев передачи денег под давлением через быстрый обмен данными между инстанциями и встраивание каких-то защитных механизмов в процесс принятия решений, типа взял один микрозайм - второй не дадут
Продолжение следует...
Закрепленные
Из подборки #HRTech
- Опубликовано
Обновленные карты HRTech решений 2025
- Опубликовано
Нестандартные источники данных о вознаграждении
- Опубликовано
Читателям, комментаторам, коллегам, партнерам
- Опубликовано
Рекрутмент и Мессенджеры
- Опубликовано
HR 2026: общий язык работодателей и сотрудников
- Опубликовано
Про рекомендации
Свежие посты
- Опубликовано
Антикризисный менеджмент
- Опубликовано
ИИ-Айсберг
- Опубликовано
Афиша Март
- Опубликовано
Перевернуть рамку: выставка китайского искусства
- Опубликовано
23 февраля
- Опубликовано
Обновленные карты HRTech решений 2025
- Опубликовано
Готовы прокачать карьеру? DevRel вебинары
- Опубликовано












