Опубликовано14 окт. 2022 г.#HR+1Маленькие хитростикак отображать плановые увольнения в HR‑аналитике: простые хитрости
Опубликовано7 сент. 2022 г.#HR+1Журналистика и фактчекингжурналистика и фактчекинг в HRTech: проверка новостей о HR‑технологиях
Опубликовано2 сент. 2022 г.#HR+101.09.2022: поправки к 152-ФЗ «О персональных данных»Изменения в 152-ФЗ «О персональных данных» от 01.09.2022: уведомление Роскомнадзора, биометрия, трансграничная передача
Опубликовано26 авг. 2022 г.#HR+1📙 Книга эксперта по визуализации данныхКнига известного эксперта по визуализации данных: обзор, примеры диаграмм, цветовые решения
Опубликовано19 авг. 2022 г.#HR+1ПризнаниеКак получить возможность публиковать свои мысли и кейсы в канале HR аналитики
Опубликовано8 авг. 2022 г.#HR+1Аналитика Б/ЛАналитика больничных листов: влияние Covid на долю и длительность отсутствий сотрудников
Опубликовано26 июл. 2022 г.#HR+1Сезонная миграцияСезонная миграция сотрудников: аренда жилья на лето, аналитика цен и планирование
Опубликовано22 июл. 2022 г.#HR+1Система HR метрик - 2как построить систему HR‑метрик: идеи и практические шаги