- Опубликовано
Завершая заметки о HR Форуме 16.09.2022
- Автор
- Имя
- Красивая аналитика | HR | Tech
- Telegram
- Красивая аналитика | HR | Tech18345 подписчиков1119 постовАвторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR
Завершая #заметки с HR-мероприятий этой недели, мои наблюдения про Глобальный HR Форум от HR-Клуба «Как делать» и HRnet, 16.09.2022
69 провайдеров в одном месте! Это очень удобно: можно сразу посмотреть все демо, задать вопросы, тут же посмотреть на конкурентов 😉
2 новых HRTech имени для меня, хотя мне казалось, что благодаря @hrtechru я уже знаю все решения на рынке.
Приятный бонус: 7 встреч с бывшими коллегами в зале за 1,5 часа проведенные на выставке.
По блоку HRTech: из 13 заявленных по программе выступлений – 4,5 про КЭДО.
Искренне жалею, что не смогла остаться и рекомендую к посещению в следующий раз
Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1119 постов
Авторский канал Виктории Пискаревой
Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг
РКН:
https://vk.cc/cHknrk
за сотрудничеством к @victoria_pi
или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR
Закрепленные
Из подборки #HRTech
- Опубликовано
#HR
+1
Есть вещи вне вашего контроля, а есть процесс найма — которым вы можете управлять.
Открытый HR‑вебинар 20 апреля: как систематизировать подбор, ускорить процесс и показывать результаты бизнесу.
- Опубликовано
#ИИ в HR
+1
Интервью Поболтали со Светланой Сидоркиной
В интервью Светлана Сидоркина обсуждает необходимость единой HR‑системы, цифровые двойники компаний и роль ИИ в HR‑аналитике.
- Опубликовано
#HR
+1
ghbbcrb
ghbbcrb — краткое описание по теме HR и аналитика.
- Опубликовано
#HR
+1
главная https://yesdressnostress.ru/
главная страница yesdressnostress.ru
- Опубликовано
#HRTech
+1
Каналы женщин из ИТ
Каналы женщин из ИТ подборка к 8 марта, ссылки на ресурсы и рекомендации
- Опубликовано
Обновленные карты HRTech решений 2025
Обновленные карты HRTech решений 2025: сервисы автоматизации КЭДО и решения для фрилансеров
Свежие посты
- Опубликовано
#HR
+1
Есть вещи вне вашего контроля, а есть процесс найма — которым вы можете управлять.
Открытый HR‑вебинар 20 апреля: как систематизировать подбор, ускорить процесс и показывать результаты бизнесу.
- Опубликовано
Дерево целей
Дерево целей в HR — как визуализировать KPI, связать цели‑показатели и построить граф взаимосвязанных целей компании.
- Опубликовано
HR аналитика для небольших компаний
HR‑аналитика в небольших компаниях помогает сравнивать затраты на персонал по проектам и повышать эффективность управления ресурсами.
- Опубликовано
мотивирующий инсайт из отпуска
Мотивирующий инсайт: возможности в HR расширяются, когда смотрите не только вперёд, а и по бокам, как бескрайний океан.
- Опубликовано
#заметки с конференции Битрикс24, которая прошла 🗓 26.02.2026
В конференции Битрикс24 обсудили HR‑аналитику, КЭДО и применение ИИ в перфоманс‑ревью, показав результаты экономии времени.
- Опубликовано
AI-native-подход в карьерном обучении
AI-native‑подход интегрирует обучение в рабочие задачи через ИИ‑ассистентов, меняя UX ученика и преподавателя и повышая эффективность HR‑тренингов.
- Опубликовано
LLM в Яндексе,
LLM в Яндексе ускоряют набор и обучение: экономия до 30 минут на интервью, автоматическая транскрибация, аналитика качества и эффективность процессов.
- Опубликовано
заметки с конференции ИТ в промышленности от TAdviser, 18.03.2026 г.
Ключевые выводы ИТ‑конференции в промышленности: автоматизация процессов, компьютерное зрение и роль HR в бережливом производстве.








