Перейти к содержимому
Опубликовано

Вдоль или поперек

Автор
  • Имя
    Красивая аналитика | HR | Tech
    Telegram

Кратко

Вдоль или поперек: как решать выпуск частичного функционала в HR‑проектах без потери ценности

Вдоль или поперек

Иногда команде кажется, что я сама себе противоречу. Бывает я говорю команде, что не надо отдавать клиенту половину функционала, а надо сделать целиком. А в других случаях я говорю "давайте отдадим хотя бы это, всё лучше, чем ничего".

Выглядит так, как будто я непоследовательна и у меня двойные стандарты...

На самом деле это не так.

Для меня у каждого нового функционала есть какой то смысл. Так вот, если готов тот кусок, который закрывает этот смысл, просто не полностью, то это польза и это надо отдавать в релиз. А если сделана та часть, которая бесполезна без второй части, то зачем?

Не знаю как это оцифровать и зарегламентировать...

Это как блины делать не на глазок, а по рецепту :) Кстати, с масленичной неделей всех! 🥞

@whrdata

Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1191 пост
Авторский канал Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR