Перейти к содержимому
Опубликовано

Оформление отчетов

Автор
  • Имя
    Красивая аналитика | HR | Tech
    Telegram

Кратко

Как оформить HR‑отчеты без лишней бумаги и улучшить восприятие результатов

Оформление отчетов

Вы обращали внимание, что все отчеты оценочных компаний - это всегда тонна листов?

При всем уважении к компании ЭКОПСИ, разберу их отчет по результатам ESG теста.

1. Экономия бумаги (забота об экологии в действии :) Зачем делать 6 листов, если можно сделать 1? Представьте, что это ассессмент и мы оцениваем одновременно 10+ участников. Сколько бумаги уйдет на печать всех результатов? При этом половина листов (титульный и методология) нужны не больше 1 раза. Ставить ограничение в печати каждого файла - это лишнее время /лень сотрудника. Итог: печать всех листов, а потом контейнер для экологического сбора бумаги ☘️

2. Удобство восприятия результатов: все показатели относятся к 1 сотруднику и дополняют друг друга, поэтому удобнее воспринимать результаты в комплексе, а не отдельно по 1 на листе.

Важно: не забыть про Ч/Б печать и сделать не только цветовое кодирование, но и фактурное

UPD: если еще немного постараться с выравниванием, то может получиться отличный буклет с 3мя фальцами

Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1191 пост
Авторский канал Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR