Подписаться
Опубликовано

Визуализация структуры

Автор
  • Имя
    Красивая аналитика | HR | Tech
    Telegram

Визуализация структуры

Интересно насколько сильно рабочие инструменты влияют на наш опыт.

В одной задаче нам потребовалось отрисовать иерархию объектов, аля "дерево метрик". Для нас, как HR, иерархия / структура - это, обычно визуализация сверху вниз (как на рис. слева).

А дизайнер, который долгое время работал с заказчиками из разработки, предложил совершенно неожиданный вариант - слева направо (самый правый рисунок). Оказалось, что такая визуализация иерархии в Jira, где многое время проводит разработка.

Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1119 постов
Авторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR

Предыдущий пост

Следующий пост

Опубликовано

Закрепленные

Из подборки #viz

Опубликовано
#viz
+1

Слева направо, сверху вниз

Слева направо, сверху вниз: как интерпретировать визуализацию результатов опроса вовлеченности HR за 2020‑2021
Все посты из подборки →

Свежие посты

Опубликовано
#HR
+1

Есть вещи вне вашего контроля, а есть процесс найма — которым вы можете управлять.

Открытый HR‑вебинар 20 апреля: как систематизировать подбор, ускорить процесс и показывать результаты бизнесу.
Опубликовано
#HR-аналитика
+1

Дерево целей

Дерево целей в HR — как визуализировать KPI, связать цели‑показатели и построить граф взаимосвязанных целей компании.
Опубликовано

HR аналитика для небольших компаний

HR‑аналитика в небольших компаниях помогает сравнивать затраты на персонал по проектам и повышать эффективность управления ресурсами.
Опубликовано

мотивирующий инсайт из отпуска

Мотивирующий инсайт: возможности в HR расширяются, когда смотрите не только вперёд, а и по бокам, как бескрайний океан.
Следующие посты →