Подписаться
Опубликовано

TSQ Consulting подкаст

Автор
  • Имя
    Красивая аналитика | HR | Tech
    Telegram

TSQ Consulting запустили подкаст «Витрувианские команды» — честные разговоры с лидерами российского бизнеса о том, как создавать команды, которые растут, поддерживают друг друга и выдерживают нагрузку.

Ведущая проекта — Людмила Морозова, сооснователь TSQ Consulting и эксперт по организационному развитию с 24-летним опытом в бизнесе.

Первый выпуск — «Не всё, не сразу, не в одиночку» с руководителями из Т2 и Т-Банк: где на живых кейсах обсуждается, как ценности становятся рабочим управленческим инструментом — в росте команды, конфликтах, сложных решениях, найме и клиентском сервисе.

Первый выпуск «Витрувианских команд»: ➡️  Смотреть в VK Видео ➡️  Смотреть в YouTube
Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1122 поста
Авторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR

Предыдущий пост

Следующий пост

Закрепленные

Свежие посты

Опубликовано
#Конференции
+1

Афиша Май

В мае запланированы три HR‑мероприятия: 19 мая – HR‑аналитика для бизнеса (Quorum), 21 мая – HR‑технологии (Коммерсант) и 26 мая – C&B Лаборатория.
Опубликовано
#HR
+1

Южно-Африканский

Южно‑африканский out of the box показывает, как необычная карта ЮАР меняет привычные стереотипы и развивает креативное мышление.
Опубликовано
#HR
+1

Есть вещи вне вашего контроля, а есть процесс найма — которым вы можете управлять.

Открытый HR‑вебинар 20 апреля: как систематизировать подбор, ускорить процесс и показывать результаты бизнесу.
Опубликовано
#HR-аналитика
+1

Дерево целей

Дерево целей в HR — как визуализировать KPI, связать цели‑показатели и построить граф взаимосвязанных целей компании.
Опубликовано

HR аналитика для небольших компаний

HR‑аналитика в небольших компаниях помогает сравнивать затраты на персонал по проектам и повышать эффективность управления ресурсами.
Опубликовано

мотивирующий инсайт из отпуска

Мотивирующий инсайт: возможности в HR расширяются, когда смотрите не только вперёд, а и по бокам, как бескрайний океан.
Следующие посты →