- Опубликовано
#dataviz План, факт и целевое значение
- Автор
- Имя
- Красивая аналитика | HR | Tech
- Telegram
- Красивая аналитика | HR | Tech18345 подписчиков1219 постовАнализирую рынок [HR]: процессы, решения, системы, платформы, тренды, мнения, исследования, публикации, кейсы. Про людей на работе и в жизни РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r
Кратко
Как оформить план, факт и целевое значение в HR‑отчете
#dataviz
План, факт и целевое значение
В продолжение темы про сравнение показателей:
на картинке пример того как это можно сделать.
В "отчетном" слайде полезно не только показать текущий факт, но и:
1. целевое значение
2. сравнение с предыдущим годом
3. краткий вывод
Таким образом, на 1 слайде получится исчерпывающая информация, которая не потребует комментариев
Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1219 постов
Анализирую рынок [HR]: процессы, решения, системы, платформы, тренды, мнения, исследования, публикации, кейсы. Про людей на работе и в жизни
РКН:
https://vk.cc/cHknrk
за сотрудничеством к @victoria_pi
или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r
Предыдущий пост
- Опубликовано
#hr_метрики #dataviz — аналитика не просто графики
Что такое аналитика HR‑метрик и как правильно визуализировать данные?
Следующий пост
- Опубликовано
#hr_метрики
HR метрики: как детализация по точкам раскрывает проблемы укомплектованности
