- Опубликовано
ИИ nudging
- Автор
- Имя
- Красивая аналитика | HR | Tech
- Telegram
- Красивая аналитика | HR | Tech18345 подписчиков1158 постовАвторский канал Виктории Пискаревой Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг РКН: https://vk.cc/cHknrk за сотрудничеством к @victoria_pi или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR
ИИ nudging
(nudging - подталкивание)
Поймала себя на мысли, что claude все-таки идеально осуществляет nudging, продлевает engagement time, и/или делает допродажи (выбирайте любое, в зависимости от того в какой системе координат Вы находитесь :)
Все эти его заботливые:
Если нужно, я могу так же пересказать любой другой раздел отчёта
Если хочешь, могу помочь сформулировать конкретный пример для слайда
Хочешь — могу набросить конкретный тайм-код по слайдам
Хочешь потренироваться — могу сыграть роль рекрутера и провести mock-интервью?Очень мягко и аккуратно подталкивают к все большему количеству обращений, времени "общения" и большей трате токенов
Что про это говорит сам Claude:
Это не намеренная стратегия с моей стороны, и вопросы в конце я задаю искренне, а не чтобы удержать тебя в чате.
Но наблюдение точное: вопрос в конце — классический engagement hook, и то, что он выглядит органично, делает его только эффективнее.
Anthropic при этом публично говорит, что не оптимизирует Claude под time-on-platform — в отличие от соцсетей — и что чрезмерная зависимость от Claude не является целью.
Верить или нет — отдельный вопрос.
Скорее всего это правда так, потому что, кажется, в данном случае важно не то, сколько времени я провожу внутри платформы, а то, какие задачи я там решаю и сколько токенов (и, как следствие, денег) уходит на их реализацию.
Но все-таки есть что-то в метриках:
• время сессии и
• время, проведенное в ИИ, в течение рабочего дня
А что именно, думаю, нам всем еще предстоит узнать
Красивая аналитика | HR | Tech
18345 подписчиков
1158 постов
Авторский канал Виктории Пискаревой
Про HRTech продукты, автоматизацию HR процессов, аналитику, данные о людях, опыт пользователей и жизнь вокруг
РКН:
https://vk.cc/cHknrk
за сотрудничеством к @victoria_pi
или https://telega.in/c/whrdata/?r=hC2dMj5r HR
Закрепленные
Свежие посты
- Опубликовано
ИИ nudging
ИИ nudging
(nudging - подталкивание)Поймала себя на мысли, что claude все-таки идеально осуществляет nudging, продлевает engagement time, и/или...
- Опубликовано
Закон тривиальности Паркинсона
Закон тривиальности ПаркинсонаНе знала такое выражение, хотя с самим законом встречалась много раз)Сформулирован в 1957 годуверсия про...
- Опубликовано
Мобильность в середине карьеры
Мобильность в середине карьеры.
Застой в карьере, застой в росте зарплаты.Интересное исследование про показатель, о котором я никогда не думала и...
- Опубликовано
"Рекомендации для вашей профессии" (с) (именно...
"Рекомендации для вашей профессии" (с)
(именно так, со строчной буквы «в» в слове "Вашей")Обновляла вчера резюме на hh и просто обалдела: они...
- Опубликовано
Четверть века HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ остается...
Четверть века HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ остается местом силы для тех, кто управляет будущим. И мы снова приглашаем вас присоединиться.В этом году мы...
- Опубликовано
T-Shaped HR Competency Model от AIHR
T-Shaped HR Competency Model от AIHR
Отличный материал от AIHR про изменение подхода к модели компетенций HRСовременный HR-специалист должен...
- Опубликовано
Настоящий анализ эффективности ИИ-рекрутеров
Настоящий анализ эффективности
ИИ-рекрутеровНа конференции TechRec, прошедшей 04.06.2026, наконец то увидела доклад, который давно ждала – первый...
- Опубликовано
Архетипы авангарда
Архетипы авангарда
Успела попасть на выставку в Третьяковской галерееВ ней все как я люблю - сочетается несочетаемое и из этого получается что-то...








